Más de 150 trabajadores de un hospital de Houston renunciaron o fueron despedidos este martes tras ser suspendidos por negarse a vacunarse contra el Coronavirus.

El sistema del Hospital Metodista de Houston suspendió sin pago a 178 empleados no vacunados hace dos semanas por no cumplir con la fecha límite del 7 de junio para ser atacados.

Quienes no cumplió con aplicarse la vacuna o renunciar durante el período de suspensión fueron despedidos este martes. Así lo reveló para The New York Post la portavoz del sistema, Gale Smith.

“Los empleados que cumplieron con las normas durante el período de suspensión volvieron a trabajar al día siguiente de cumplir las normas”, dijo Smith.

Un grupo de 117 miembros del personal había demandado al hospital en mayo. Alegaron que las vacunas COVID-19 eran “experimentales” y que las vacunas requeridas convertían a los trabajadores en “conejillos de indias”. La demanda comparó el requisito de la vacuna con experimentos médicos dentro de los campos de concentración de la Alemania nazi.

Pero la jueza de distrito estadounidense Lynn Hughes desestimó la demanda el 12 de junio. Condenó la comparación nazi.

La jueza hizo una distinción en su fallo entre un requisito de empleo y una vacunación forzosa.

“Si un trabajador se niega a una asignación, cambió de oficina, hora de inicio más temprano u otra directiva, puede ser despedido correctamente”, escribió la jueza en su fallo. “Todo empleo incluye límites al comportamiento del trabajador”.